Spécialistes RH à 100%

Afin de compléter notre équipe en Suisse romande, nous sommes à la recherche de

DEUX SPÉCIALISTES RH À 100%
Entrée en fonction de suite ou à convenir

Nous sommes actifs dans le domaine des ressources humaines, de la gestion de carrière et de la formation. Nous conseillons les particuliers ainsi que les entreprises publiques et privées souhaitant conduire le changement de façon active. Notre réseau de spécialistes expérimentés, qui partagent notre approche centrée sur l’humain, nous permet d’offrir une large palette de services de grande qualité.

Votre mission :

Accompagner nos clients au long de leur recherche d’emploi au moyen des nouvelles technologies et assurer leur succès au travers d’un coaching.

Vos tâches principales seront les suivantes :

Accompagnement :

  • Préparation du profil de compétences
  • Définition des cibles en fonction du profil et du marché de l’emploi
  • Sensibiliser les clients aux étapes du recrutement (par ex. nouvelles formes de recrutement)
  • Préparation de l’argumentaire pour l’entretien d’embauche

Coaching :

  • Faire passer des entretiens d’embauche fictifs et rendre un feedback complet (verbal, non-verbal, présentation, atouts pour faire la différence…)
  • Coacher les clients pour gagner en confiance et en assurance

Administration :

  • Établir les rapports individuels
  • Gérer les présences
  • Informer et donner du retour en vue de l’amélioration continue

Votre profil :

  • Expérience en recrutement
  • Expérience de 5 ans minimum dans les RH avec pratique de recrutement de cadres et cadres supérieurs
  • Excellent niveau de français, anglais un atout
  • Compétences relationnelles et écoute active
  • Intérêt de l’humain
  • Capacité à évaluer et à analyser
  • Maîtrise des processus du feed-back
  • Capacité d’analyse du langage non-verbal
  • Connaissances des organisations et du marché du travail
  • Sens des responsabilités
  • Aptitude à véhiculer les valeurs de l’entreprise
  • Rassembleur / modérateur
  • Mobilisateur / coach
  • Communicateur / Challengeur

Qualifications requises :

  • Brevet RH ou formation du domaine RH et recrutement
  • Certification de coach un avantage

Nous vous offrons :

  • L’opportunité de travailler dans une structure en plein essor, bénéficiant d’un cadre agréable au sein d’une équipe dynamique et motivée
  • Un travail varié et la possibilité de contribuer à une mission à caractère humain « autrement »

Entrée en fonction : 31 août 2020
Type de contrat : durée déterminée, 4 mois pour projet pilote avec possibilité de prolongation en 2021

Merci d’adresser votre dossier complet jusqu’au 10.08.2020 par email à contact@dimarino-consulting.ch ou par courrier postal à : Di Marino Consulting, Langallerie 1, 1003 Lausanne. Pour tout renseignement complémentaire, merci de vous adresser à Mme Veronica Di Marino, tél. 021 323 40 50.